[중국경제 1일1문] 중국 각 지역 ‘인재 쟁탈전’…하이난의 환영받는 인재는?

【中国经济·每日一问】中国各地掀起“抢人大战” 哪些人才最受海南欢迎？

[문제 제기]

【提出问题】

-중국 정부가 전면적인 자유무역항 체제를 구축하기로 한 하이난성이 고급 인재 유치에 나섰다고 연합뉴스가 보도했다. 하이난성 정부는 2020년까지 20만 명, 2025년까지 100만 명의 고급 인재를 유치하는 내용의 ‘백만 인재 계획’을 발표했다.

-据韩联社报道，中国政府为把海南省建设成为全面自由贸易港，开始吸引高级人才。海南省政府发布了“百万人才计划”，预计到2020年引进20万高级人才，到2025年引进100万高级人才。

-지난달 중국 정부는 2035년까지 하이난 성을 전면적인 자유무역항으로 개발한다고 발표했다. 문제는 하이난성이 농업과 관광 위주의 산업 구조를 갖춰 전체 인구 925만 명에서 농민이 40% 이상을 차지한다는 점이다. 이러한 인적 자원으로는 자유무역항 개발을 이루기가 어렵다는 판단 아래 전체 인구의 10% 이상을 고급 학력자나 기술자로 채운다는 목표를 세웠다. 성 정부는 이러한 목표를 실현하기 위해 대졸 이상의 학력이나 중간 수준 이상의 기술 자격증을 갖춘 인재에게는 호적을 적극적으로 부여하기로 했다.

-上个月中国政府表示到2035年将海南省建设成全面自由贸易港。但问题是海南省产业结构是以农业和旅游业为主，农业人口占总人口925万人中40%以上。这样的人力资源对于实现自由贸易港非常困难，因此海南省政府定下了人口的10%以上是高级学历和技术人才的目标。为实现这样的目标，海南省政府决定给予大学学历以上人才和具备中等水平以上的技术资格证的人才以海南户口。

[문제 분석]

【分析问题】

-中 혁신형 국가 건설…각 지역 잇따라 호적으로 인재 유치

-中国建设创新型国家 各地纷纷吸引人才落户

천펑잉(陈凤英) 경제일보·중국경제망 재경 평론가에 따르면 신시대의 중국은 새로운 발전 전략을 확립했는데 그게 바로 혁신형 국가를 건설하고 고퀄리티 발전을 실현하는 것이다. 이러한 배경 아래 많은 신흥 1선 도시, 2선 도시, 심지어 일부 3선 도시가 지역의 미래 발전을 위해 호적으로 인재를 유치하는 정책을 출범했고 혁신형 도시 건설에 힘을 기울이고 있다.

经济日报·中国经济网财经评论员陈凤英表示，新时代中国确定了新的发展战略，就是建设创新型的国家，实现高质量发展。在这种背景下，许多新一线城市、二线城市，甚至三线城市为了本地区未来的发展，都推出了吸引人才落户的政策，力推建设创新型城市。

-하이난 자유무역구 건설, 지리적·자원적 우위 갖췄다

-海南建设自由贸易区具备地理和资源优势

천펑잉에 따르면 현재 하이난이 가장 먼저 유치해야 할 인재는 관리 인재이다. 하이난 지역은 제도 혁신을 진행하는 중이라 대량의 고급 관리 인재가 와서 관련 건설을 하는 것이 필요하다. 또한 제3산업을 위주로 하는 하이난에 있어서 고퀄리티 서비스형 인재도 결핍한 상황이다. 이밖에 자유무역구를 건설하고 있기에 외향적 인재도 아주 중요하다고 천펑잉이 지적했다. 중국에서 매년 800만 명이 넘는 대학생이 졸업하는데 하이난이 인재를 유치할 수 있는 좋은 조건과 환경이 있어 인재를 유치할 때 중고급 인재를 위주로 고려해 볼 수 있다고 천펑잉이 조언하면서 그렇게 하면 선순환이 이루어질 수 있다고 말했다.

陈凤英表示，香港、新加坡、台湾都是凭借地理优势发展成自贸港或者自由市场经济体，海南同样具备地理优势，可以借助海上丝绸之路建设自由贸易港。另外，海南在资源开发上也有优势，南海可燃冰储量非常大，这是一种新能源，未来发展空间很大，新资源的开发也会带动海南的经济发展，海南省建设成全面自由贸易区具备天时、地利、人和。

[해결 건의]

【解决建议】

-하이난은 고퀄리티 관리 및 서비스, 외향적 인재 유치해야

-海南需引进高质量管理、服务和外向型人才

천펑잉에 따르면 현재 하이난이 가장 먼저 유치해야 할 인재는 관리형 인재이다. 하이난 지역은 제도 혁신을 진행하는 중이라 대량의 고급 관리 인재가 와서 관련 건설을 하는 것이 필요하다. 또한 제3산업을 위주로 하는 하이난에 있어서 고퀄리티 서비스형 인재도 부족한 상황이다. 이밖에 자유무역구를 건설하고 있기에 외향적 인재도 아주 중요하다고 천펑잉이 지적했다. 중국에서 매년 800만 명이 넘는 대학생이 졸업하는데 하이난이 인재를 유치할 수 있는 좋은 조건과 환경을 갖추어 중상층의 졸업생이 유치되며 선순환으로 이어질 수 있을 것이다.

陈凤英认为，目前海南最需要引进的是管理人才，海南地区正在进行制度创新，需要大量的高级管理人才进行相关建设。并且，当地是以第三产业为主的，高质量服务型人才也非常紧缺。此外，因为在建设自由贸易区，外向型人才同样非常重要。中国每年的大学生毕业生已经超过八百万人，海南具备吸引人才的条件和环境，引进人才可以考虑往中高层走，这样能够进入一种良性循环。